聚力“五力”协同赋能 稳岗拓路提质增效 白银市全面构建高质量充分就业新格局

　　就业是民生之本、发展之基，是保障群众安居乐业、稳住经济大盘的关键支撑。今年以来，白银市坚决贯彻落实国家、省就业优先战略部署，锚定“稳存量、扩增量、提质量”核心目标，以政策赋能、精准兜底、技能提效、协作拓渠、服务创优五大举措为抓手，多点发力、多措并举抓实稳就业各项工作，全市就业局势持续稳中向好。截至6月底，全市城镇新增就业16605人，完成年度目标任务的69.19%，重点群体就业形势平稳，就业质效稳步攀升，为全市经济社会高质量发展筑牢坚实民生保障。

　　政策赋能强根基，筑牢就业“压舱石”

　　白银市坚持政策靠前、精准落地，聚焦市场主体和重点群体就业需求，用足用好就业扶持资金和惠企政策，全力激活企业稳岗扩岗内生动力。全市统筹使用就业补助资金3758.19万元，精准落实创业担保贷款、“陇原惠岗贷”等专项政策，累计发放各类就业扶持贷款超1.4亿元，惠及225家市场主体、129名自主创业者。深化“人社+金融”联动服务模式，常态化开展“访企问需”专项行动，建立企业用工、政策诉求清单，点对点破解企业发展难题，打通惠企纾困政策落地“最后一公里”。同时，积极培育就业示范标杆，推荐白银区育才路社区创建全国高质量充分就业示范社区，甘肃东方钛业有限公司获评“全国就业与社会保障先进民营企业”，以典型引领带动全市稳就业工作提质升级。

　　精准兜底守底线，织密民生“保障网”

　　聚焦高校毕业生、失业人员、脱贫劳动力等重点群体，白银市靶向施策、精准帮扶，全方位筑牢民生就业安全底线。扎实推进省政府为民就业实事，全力拓宽高校毕业生就业渠道，计划支持450名高校毕业生扎根基层就业，深挖事业单位就业岗位，征集公开招聘计划553个，谋划引进高层次人才296名。健全就业困难人员动态排查、精准帮扶、常态管控机制，依托乡村就业工厂、创业孵化基地等平台载体，多措并举拓宽就业路径。目前，已助力8061名重点群体稳定就业，帮助786名就业困难人员、6460名失业人员实现再就业，通过公益性岗位兜底安置脱贫人员、大龄失业人员6470人，持续保持零就业家庭动态清零，切实以精准帮扶守住民生底线。

　　技能提质增动能，锻造就业“硬本领”

　　坚持以技立业、以能增收，紧扣产业发展趋势和市场用工需求，深入实施“技能照亮前程”专项培训行动，持续夯实技能人才支撑。紧盯养老托育、数字经济、低空经济等新兴热门领域，精准开展针对性职业技能培训，累计完成各类技能培训6083人次。规范技能评价认定工作，有序开展11批次879人职业技能等级认定、16批次1002人专项职业能力考核，构建“培训+认证+就业”一体化服务链条。创新推行“产训融合”培育模式，精准对接全市产业转型升级用工需求，定向培育适配型、技能型人才，有效破解结构性就业矛盾，助力劳动者凭借技能稳岗增收，为全市产业高质量发展提供坚实人才支撑。

　　东西协作拓空间，激活就业“新引擎”

　　依托津陇东西部协作优势，持续拓宽跨省就业渠道，构建内外联动、双向赋能的劳务输出格局。建立常态化跨省岗位信息共享机制，深度对接天津、江浙沪等东部发达地区优质企业资源，精准推送岗位、高效输转劳动力，目前已累计输转城乡劳动力27.22万人，完成年度目标的100.8%；实现劳务收入44.37亿元，完成年度目标的46.95%。深耕本土劳务特色，聚力打造劳务品牌，培育壮大“靖远羊羔肉烹饪师”“条山优果智造工”等地域特色劳务品牌，以品牌化发展带动劳务输出规模化、专业化、高端化，切实提升本地劳动者市场竞争力，持续提高劳务输出附加值。

　　优化服务提效能，畅通就业“供需链”

　　聚焦群众求职、企业用工痛点难点，构建线上线下融合、全域覆盖、高效便捷的智慧就业服务体系。线上持续升级就业服务模式，完善就业“双调查”平台，创新优化“直播带岗”招聘形式，常态化推送优质岗位资源，平台月均入驻企业130家以上、发布岗位470余个、可提供招聘岗位2600余个，累计开展专场直播带岗10场次。线下深耕基层就业服务，扎实推进“家门口”就业服务站建设，全面打造“15分钟就业服务圈”，全市5家零工市场、6家零工驿站累计服务灵活就业人员4.8万人次，助力3.5万人实现灵活就业。擦亮“就银未来”就业服务品牌，常态化开展各类专场主题招聘会54场次，累计提供就业岗位4.9万个，促成7195人达成就业意向，高效搭建人岗精准对接快车道。

　　下一步，白银市将持续深入落实就业优先战略，聚焦稳岗位、拓渠道、提技能、优服务、兜底线重点任务，持续补短板、强弱项、创亮点，全力推动就业规模稳步扩大、就业质量持续提升，奋力书写高质量充分就业新篇章，为建设现代化幸福美好新白银赋能助力。